Todas las evidencias empíricas que la investigación en los diversos campos de las ciencias del comportamiento ha proporcionado en los últimos años apuntan a identificar la gestión de las personas y el conocimiento propio como factores diferenciadores de excelencia en la gestión. En cualquier área funcional, la adecuada gestión de las personas, empezando por el propio ser, determina el éxito del negocio.
Los programas ofrecidos en esta área por Esade Executive Education se dirigen a ejecutivos en diferentes etapas de su vida profesional.
El PMD® es un programa orientado a profesionales con experiencia que quieren acelerar su carrera directiva, adquiriendo habilidades de liderazgo y una visión global de las organizaciones, potenciando su visión estratégica e impulsando su pensamiento crítico y decisiones.
Adquirirás conocimientos de gestión de forma sólida e integrada en un periodo breve de tiempo, entenderás el impacto y oportunidades de la digitalización y tendrás herramientas para afrontar procesos de cambio y transformación.
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El Proyecto Progresa pretende incrementar el índice de talento femenino, capacitando a mujeres de alto potencial en aquellas habilidades necesarias para liderar con éxito proyectos y equipos.
Este programa nace con la necesidad de capacitar a los profesionales para convertirse en directivos de referencia en la transformación de sus compañías. Para ello, se profundizará en cómo liderar esta transformación a través de 3 ejes fundamentales: personas, procesos y negocio.
La gestión efectiva de personas y recursos es clave para el éxito empresarial. Las organizaciones que quieran liderar en sus mercados no solo deberán ofrecer productos y servicios de alta calidad, sino también destacar por su capacidad de adaptación en un entorno en constante cambio. Una gestión directiva sólida es esencial para lograrlo.
La transformación digital es una realidad imparable en el mundo de los negocios. Las empresas que no se adapten a esta tendencia corren el riesgo de quedarse atrás. Los profesionales de los recursos humanos que quieran liderar la transformación digital de su organización deben estar preparados para ello.
La influencia es lo que permite a un directivo influir en los miembros de su equipo y en otras personas de su entorno. Descubre el secreto de la influencia y el poder del liderazgo para traducirlo en motivación y conseguir los comportamientos y resultados esperados en las personas de tu organización.
Excelente. El contenido de este programa trabaja dimensiones que hacen hincapié en el liderazgo de las personas y de los equipos, y te aporta amplios conocimientos que afectan decisivamente en tu forma de tomar las decisiones en este ámbito.
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